Embauche en toute sécurité

Évaluation des risques

Vérification automatisée de la collecte des entretiens, de la notation et des résultats pour identifier les risques potentiels et prendre des décisions d'embauche éclairées. Identifiez les candidats essayant de contourner le système.

De nos jours, les candidats utilisent l'IA pour contourner le système. Nous avons une évaluation des risques intégrée pour identifier les risques potentiels et prendre des décisions d'embauche éclairées. Notre plateforme utilise l'analyse basée sur la conversation, l'audio et la vidéo pour identifier les risques potentiels.
  • Les candidats terminent l'entretien en moins de 20 minutes
  • Aucune planification requise
  • Satisfaction des candidats 4.6/5
  • Gestion des risques intégrée
  • Évaluation basée sur la science
  • Gagnez des heures grâce à la présélection AI
  • Essayez les entretiens AI
    Commencez gratuitement
Analyse vidéo

Analyse vidéo automatisée des candidats

Notre système AI avancé analyse les enregistrements vidéo, détecte le nombre de personnes, lit le mouvement de l'iris et prédit le risque d'utilisation d'aides externes.

Détectez l'aide externe de différents intervenants humains
Détectez l'utilisation d'un chatbot AI par le candidat
Analyse vidéo automatisée des candidats

Détection de la lecture par le candidat

Notre système IA avancé analyse les mouvements des yeux pour détecter si le candidat lit l'écran.

Détection de plusieurs visages

S'il y a plusieurs personnes dans la vidéo, les risques ou problèmes seront signalés.

Vérification biométrique du candidat

Lorsque le candidat a terminé le processus KYC biométrique, JobMojito peut vérifier si la personne qui passe l'entretien est celle qui a été vérifiée lors du processus KYC.
Analyse audio

Analyse audio automatisée des candidats

Notre système AI avancé analyse les enregistrements audio, détecte le nombre de voix et prédit le risque d'utilisation d'aides externes.

Détection de multiples voix
Empreinte vocale biométrique
Analyse audio automatisée des candidats

Détection de plusieurs voix

Chaque fois qu'un candidat a un ami dans la salle, ou utilise l'IA pour générer des réponses, les risques ou problèmes seront signalés.

Empreinte vocale biométrique

La voix du candidat est comparée à la voix enregistrée. Une incompatibilité sera automatiquement détectée et signalée comme un risque potentiel.

Analyse de conversation

Détection de tactiques de retard

Les candidats peuvent tenter de retarder l'entretien en posant des questions qui ne sont pas liées à l'emploi ou à l'entreprise.

Détection de plusieurs profils

Certains candidats peuvent essayer de créer plusieurs profils pour postuler au même emploi, les problèmes seront signalés.

Détection de demande d'aide

Certains candidats peuvent demander de l'aide à l'intervieweur, les risques ou problèmes seront signalés.