Für Personalvermittlungsagenturen

Verifizieren Sie Kandidaten, bevor Sie sie einreichen

Schützen Sie Ihren Ruf. KI-Interviews überprüfen Fähigkeiten, Sprache und Identität, bevor Kandidaten Ihre Kunden erreichen.

Vom Lebenslauf zum verifizierten Kandidaten

Verifizierung, die zur bestehenden Arbeitsweise Ihrer Agentur passt.

Laden Sie Kandidaten direkt ein oder synchronisieren Sie sie aus Ihrem ATS.

Fähigkeiten, Sprachniveau und Rollenpassung werden in einem natürlichen Gespräch geprüft.

Audio-, Video- und Gesprächsanalyse erkennen Identitätsbetrug und Täuschung.

Erklärbare Score-Berichte belegen Ihren Kunden die Qualität des Screenings.

Eine Verifizierungsebene, die zur bestehenden Arbeitsweise von Agenturen passt.

Rollenspezifische Avatar- oder Sprachinterviews mit adaptiven Folgefragen.

Automatische Erkennung verdächtigen Verhaltens in jeder Sitzung.

An Bullhorn und über 70 weitere Systeme anbinden oder eigenständig nutzen.

Sprechen Sie mit uns über Volumenpreise für Agenturen oder abonnieren Sie und verifizieren Sie noch heute Ihren ersten Kandidaten.